日本事業における管理会計業務 （一般層 総括職/担当職）
日本事業における管理会計業務 （一般層 総括職/担当職）
募集要項
| 求人管理No. | NS2 |
|---|---|
| 勤務先名 | 日産自動車株式会社 |
| 職種 | 日本事業における管理会計業務 （一般層 総括職/担当職） |
| 仕事内容 | 【職務内容/Main Tasks】 日産自動車の日本事業における管理会計業務をご担当いただきます。 主に営業、モノづくりの最適化を、商品別の収益・原価を使ってサポートいただきます。また、販売価格の設定をサポート、投資の評価についても関与いただきます。 具体的な業務内容については以下の通りです。 ? 商品別予算（売上・収益・原価）の作成 ? 会社予算 (売上高、材料費)の作成 ? 予算と実績の差異分析 ? 海外部門との取引価格の調整・決定 ? 商品ごとに見た収益性の評価と戦略立案 【アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position】 ・会社全体、商品一台ごとの収益、原価の構造が理解できます。 ・管理会計業務では様々な部門と連携を取りながら業務を進めますが、その過程で各部門での活動や商品の特性など、会計の数値に現れない情報にも触れることができます。 ・実績報告や予算策定では、自らデータ取得や課題の掘り下げ、上位者への報告を行います。その過程で課題解決スキル、レポーティングスキルを磨く経験を得られます。 ・経理部門はダイバーシティが浸透し、多様な国籍やキャリアの従業員が働いており、中途・新卒の垣根なく皆さん活躍しています。多様なバックグラウンドの仲間とコミュニケーションができます。 ・我々の部署はスタッフ全員が自由に発言できる環境が有ります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区高島1丁目1番1号 |
| 年収 | 約410万円～780万円 ・月次給×12か月分+ 賞与（目安値） ・賞与金額は参考値であり、実際の支給時期、金額、支払い条件等については都度決定されます。 ※残業手当等、従業員賃金規則に基づき、別途支給 |
| 給与備考 | ・年収レンジ：月次給（ 参考値 ） 230,000円～439,000円 ※経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします |
| 勤務時間 | 8時間 |
| 待遇・福利厚生 | ＜主な福利厚生制度＞ ・独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり。(入居及び手当支給基準は、当社規定による) ・住宅ローン制度、社内預金制度、退職年金、オートローン他 ・健保直営保養荘、各種レジャー施設、スポーツ施設、診療所他 ・法人契約を締結している社外福利厚生施設・制度もあり ＜休職制度＞ 育児休職制度、介護休職制度 他 |
| 加入保険 | 社会保険（労災、雇用、健康、年金） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（※会社カレンダーによる、月5～8日）年間休日数：121日 夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク等年次有給休暇（初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで）、年次有給休暇の連続取得制度（個別に10連休の設定可）、半日年休制度 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 対象となる方 | 【登録資格( 経験/資格など )/Skills and Experience Required】 ＜MUST＞ ・ 管理会計業務、または決算業務(分析・報告) 経験3年以上 ・ PCスキル、特にExcelで多数のデータを扱うスキル・経験 ・e-mailやプレゼン資料作成における英語の実務経験 ・自動車業界経験：あれば尚可 ・TOEIC：730 ＜WANT＞ ・メーカー（製造業）での管理会計業務の3年以上の経験 ・口頭での円滑な英語コミュニケーション ・自動車業界経験：あれば尚可 ・TOEIC：800 【求める人物像/Please describe successful candidate image (Personality)】 ・ 課題、疑問を自ら分析し、周囲の協力を得ながら積極的に解決していく意欲を持っている方 ・ 異なる意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方 ・ チーム内外問わず、お互い助け合いながら仕事ができる協調性を持っている方 |
| 求人ID | 2323 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から549日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 日産自動車株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県横浜市西区高島1-1-1 |
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