ISZF071_ITポートフォリオ管理担当 シニアスタッフ(ID:2906)|Brucke(ブルーク)

キープ 0

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ISZF071_ITポートフォリオ管理担当 シニアスタッフ(ID:2906)|Brucke(ブルーク)

ISZF071_ITポートフォリオ管理担当 シニアスタッフ

フレックスタイムあり年間休日120日以上社会保険完備上場企業

いすゞ自動車株式会社

ISZF071_ITポートフォリオ管理担当 シニアスタッフ(ID:2906)の求人画像1

ISZF071_ITポートフォリオ管理担当 シニアスタッフ

【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます

【職務ミッション】
・いすゞグループの事業目標を達成するために短期/中期の視点でシステム部門計画の策定を行い、その進捗を管理する。
・多様なIT課題の中から優先事項を決定し予算配分を適切に管理する。
・いすゞグループのIT資産(ヒト・モノ・カネ)の状況/状態を管理し可視化し、必要なリソース配分を行い、グループ全体でのITパフォーマンスの最大化に貢献する。
・いすゞグループ全体のIT運用におけるガバナンス基本方針やルールを策定/更新し、具体的なルールや規定を明文化し整理を行う。また、方針やルールをグループ企業に展開し、遵守されているかを監視し、評価する。

募集要項

勤務先名いすゞ自動車株式会社
職種ISZF071_ITポートフォリオ管理担当 シニアスタッフ
仕事内容①ITポートフォリオ管理
・IT資産への既存の投資状況、近しい業態におけるITへの投資の先端事例を分析する
・上記分析やグループの中長期的な経営戦略を踏まえて、ITの活用を通じて解決する経営課題を特定する
・特定した課題を踏まえて、グループの中長期的なIT投資ロードマップを策定する
・策定したIT投資ロードマップに基づいて、経営陣に対してIT資産への投資に関する提言を実施する

②ITガバナンス管理
・グループ全体としての情報システムに関するリスクを特定し、優先順位付けを実施する
・特定、優先順位付けを実施した情報システムに関するリスクを踏まえて、グループ会社に対する情報ガバナンスポリシーやガイドラインを策定、組織構造を設計する
・策定した情報ガバナンスポリシーやガイドライン、設計した組織構造が機能しているかをモニタリングし、必要に応じて改定する
雇用形態正社員
勤務地横浜本社(神奈川県)
年収経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇致します。
600万円~750万円(想定残業時間20時間込み)
※昇給年1回、賞与年2回 (今年度実績6ヶ月)
勤務時間本社8:45~17:45 工場:8:15~17:15
※フレックスタイム(指定職場による/1日の標準労働時間8H)
待遇・福利厚生■諸手当(家族手当、通勤手当、時間外勤務手当)
■赴任費用(引越費用、赴任旅費は当社規定により支給)
■保険制度(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■福利厚生(社宅・独身寮、食堂、研修センター)
加入保険保険制度(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
休日・休暇年間休日:121日(会社設定カレンダーによる完全週休2日制)
有給休暇:入社年度15日(勤続1年毎1日増、最高20日)ほか
試用期間3ヶ月
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
対象となる方【学歴】大学 大学院(情報技術、または関連分野 尚可)

【求める経験】
■必須経験
・ITガバナンス管理/ポートフォリオ管理(ヒト・モノ・カネ)/プロジェクト管理の経験
□歓迎
・社内のガバナンス管理の経験、規定類/ガイドラインの作成/整備、リスク管理の経験

【求めるスキル】
■必須
・ITガバナンスに関わる知識、プロジェクトマネジメント、問題解決、チームマネジメント
□歓迎
・情報セキュリティ管理の経験
・英語でのビジネスメールの読み書き(会議での会話が可能だと尚可)
・PMP,ITIL,CISM,CISSP,CGEIT等相当
求人特徴【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます

【職務ミッション】
・いすゞグループの事業目標を達成するために短期/中期の視点でシステム部門計画の策定を行い、その進捗を管理する。
・多様なIT課題の中から優先事項を決定し予算配分を適切に管理する。
・いすゞグループのIT資産(ヒト・モノ・カネ)の状況/状態を管理し可視化し、必要なリソース配分を行い、グループ全体でのITパフォーマンスの最大化に貢献する。
・いすゞグループ全体のIT運用におけるガバナンス基本方針やルールを策定/更新し、具体的なルールや規定を明文化し整理を行う。また、方針やルールをグループ企業に展開し、遵守されているかを監視し、評価する。
求人ID2906
更新日(この求人情報は更新から194日経過しています)

企業情報

掲載企業名いすゞ自動車株式会社
掲載企業名フリガナイスズジドウシャカブシキガイシャ
所在地神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号 横濱ゲートタワー
事業内容いすゞは商用車メーカーとして、トラック・バスの製造・販売を行っています。車両の導入からアフターサービスまで、ライフサイクルを通じて「稼働」を守り、地域・社会の持続的な発展に貢献しています。商品ラインナップにある「エルフ」は1959年に誕生した、日本を代表する小型トラックです。最新技術の継続投入により、経済性・安全性・耐久信頼性のすべてにおいて高い評価を得ているトップブランドです。
設立年月日1916年・1937年4月
従業員数連結:45,034人 単独:8,491人(2024年3月末時点)
資本金40,644百万円(2024年3月末現在)

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